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성공취업에 필요한 역량

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역량정의
공동의 목표달성을 위해 구성원들을 동기부여시키고, 지도.지원하며 이끌어가는 능력
상세내용/행동사례

[상세정의]

조직의 비전과 목표달성을 위한 방향을 제시하고, 구성원들이 자발적으로 참여하게 하며 그들의 역량과 잠재력을 발휘할 수 있도록 지도,지원하는 능력  

 

[행동사례]

*공동의 목표달성을 위해 구성원들에게 나아가야할 방향을 제시한다
*공동의 목표달성을 위해 구성원들이 자발적으로 참여토록 동기부여한다
*의사결정시 구성원들의 다양한 의견을 수렴하고 조율한다
*구성원의 역량과 잠재력을 최대한 발휘할 수 있도록 지도,지원한다
*주어진 과제를 주도적으로 이끌어 공동의 목표를 완수한다

행동사례란?
해당역량을 가진 사람(High Performer)들로부터 일관되게 나타나는 행동사례/ 지표입니다.
*해당역량을 확인하기 위한 인사담당자/면접관의 평가지표이기도 합니다.
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[CASE1] 리더십을 발휘하여 성과를 내어본 경험 1) 어떻게 리드....

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