1. 면접 방식
-1박2일 합숙면접
- PT면접, 인성면접, 도미노 면접, 토론면접 등으로 구성됨
- 다른 면접은 큰 변별력이 없으며 PT면접이 큰 비중을 차지함
2. PT면접
- 주제를 주고 2시간동안 PPT 혹은 MS word를 이용하여 발표자료와 스크립트를 작성 후 발표
- 스크립트는 발표 시 가지고 들어갈 수 없음
- 기업 구조조정과 관련하여 한국자산관리공사의 역할 강화 방안 이라는 주제가 제시됨
3. 인성면접
- 6인 1조로 진행 됨
- 당신의 별명을 통해 당신의 성격을 알고 싶다. 갖고 있는 별명이 무엇이며 왜 그런 별명이 생겼는가?
- 만약 상사가 부당한 지시를 한다면 어떻게 대응하겠는가?
- 캠코에 입사하여 어떤 일을 해보고 싶은가?
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